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为深入贯彻落实党中央统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展部署要求，全面促进因疫情影响未就业人员实现就业，纾困解难保障企业复工复产，我区采取五项举措狠抓落实人力资源招募工作，努力搭建企业用工和劳动者求职的线上线下平台，全方位落实就业扶持政策，促进重点群体实现就业，确保全区就业形势总体稳定。 摸清就业家底，做到有的放矢。依托区扶贫办、区农民工服务中心及各镇街，对全区有就业意愿的建档立卡贫困户、返乡农民工、城镇失业人员以及其他受疫情影响未就业人员等重点群体进行就业信息摸排，采取电话回访等形式，了解掌握其基本情况、求职意愿、职业指导需求和技能培训需求等信息，汇总各类人员信息2743人，建立台账实行动态管理。 开展职业指导，进行个性化服务。组织省市职业指导专家进企业开展“一对一”职业指导，引导企业合法、规范用工，合理制定薪酬，稳定岗位；举办“泸州市就业战疫.点亮生涯专项服务活动”，组织职业指导专家对有就业需求的200余人开展职业指导讲座，引导其树立正确的择业观，促进其成功实现就业。 实施信息推送，建立发布机制。结合农民工等各类人员的就业需求和企业用工需求，利用手机短信、扬帆龙马APP、龙马就业微信公众号、政府网站、基层劳保中心等各类渠道，定期发布空岗信息，力促各类人员就业。截止目前，向各类人员发布岗位信息20000余条。 举办现场招聘，搭建供需平台。积极组织用人单位，以“赶场日”等契机，组织实施针对农民工和建档立卡贫困劳动者的街（镇）专场招聘会。今年5月，组织举办“送岗位下乡”、“就业扶贫”等各类现场招聘活动5场次，进场企业54家，提供岗位8040个，进场求职人员1731人，现场初步达成就业意向495人次。 开展线上招聘，实现无缝对接。依托“泸州嘟嘟网”、“泸州直聘网”等本地知名网络平台，于5月21日--5月30日举办“龙马潭区2020年首场大型网络招聘会”，取得了圆满成功。本次活动进场企业224家，提供岗位8470个，涉及工种654个，浏览88812人次，投递简历9016份。此外，龙马潭区还将于6月15日—6月20日利用“泸州小蚂蚁网络平台”（PC端和手机版）持续开展网络招聘会活动。 文：张华 |
